Ford China hat 2023 offiziell das Corporate-Social-Responsibility-Projekt „Ford a Better World“ gestartet.Dies ist das erste Mal, dass Ford Motor Corporate-Social-Responsibility-Projekte mit erheblichem Brancheneinfluss auf dem chinesischen Markt integriert, wie etwa den „Ford Environmental Protection Award“, die „Ford Usable Innovation Challenge“ und „Ford Employee Volunteer Action“. Besser Förderung einer nachhaltigen Entwicklung, aber auch Beitrag zur Verwirklichung des Unternehmenszwecks von Ford Motor, „eine bessere Welt zu schaffen, die es jedem ermöglicht, frei zu reisen und seine Träume zu verfolgen“.
Yang Meihong, Vizepräsident von Ford China Communications und Corporate Social Responsibility, sagte: „Fords nachhaltige Entwicklungsziele sind der Kern der langfristigen Entwicklungsstrategie des Unternehmens.Als wichtiger Teil der nachhaltigen Entwicklung wird Ford China in diesem Jahr seine gemeinnützigen Projekte zur sozialen Verantwortung von Unternehmen starten.Darüber hinaus werden wir eine umfassende Integration und Modernisierung durchführen und durch das „Ford Better World“-Projekt weiterhin zum Umweltschutz, zur Jugendinnovation und zur Rückgabe an die Gemeinschaft beitragen, damit mehr Menschen frei reisen und ihre Träume verwirklichen können.“
Berichten zufolge wird sich das Gemeinwohlprojekt „Ford a Better World“ weiterhin auf drei Hauptbereiche konzentrieren.Unter ihnen ist der im Jahr 2000 ins Leben gerufene „Ford Environmental Protection Award“ die größte von einem Unternehmen initiierte und unabhängig durchgeführte Auswahlaktion für den Umweltschutz im öffentlichen Interesse in China, mit der längsten Dauer und der größten Anzahl an kumulativen Vorteilen für Umweltschutzorganisationen.
Bis Dezember 2022 wurden mit dem „Ford Environmental Protection Award“ insgesamt mehr als 500 herausragende Umweltschutzprojekte oder -organisationen finanziert und Prämien in Höhe von mehr als 32 Millionen Yuan vergeben;Bereitstellung von mehr als 5.100 Stunden Schulung zum Kapazitätsaufbau für 560 Umweltschutzorganisationen im ganzen Land mit 6 Teilnehmern, mehr als 10.000 Personenstunden, und Bereitstellung von Möglichkeiten für mehr als 170.000 Mitglieder der Öffentlichkeit, gemeinnützige Umweltschutzprojekte besser zu verstehen.
Auch in diesem Jahr werden mit dem „Ford Environmental Protection Award“ drei Auszeichnungen vergeben: „Annual Contribution Award“, „Eco-Tourism Route“ und „Climate Change Action“ sowie Organisationen oder Einzelpersonen, die herausragende Beiträge zum Umweltschutz geleistet haben wird Fahrzeuge spenden, um Umweltschützer an vorderster Front bei ihrer Arbeit besser zu unterstützen.Zusätzlich zur Preisauswahl bieten die Ford Environmental Awards auch Empowerment-Schulungen für Umweltschutzfachkräfte rund um die beiden Hauptthemen Klimawandel und Ökotourismus an und helfen so, Talente in der Umweltschutzbranche zu fördern und zu reservieren.
Die „Ford Excellence Innovation Challenge“, die darauf abzielt, junge Innovationen zu fördern und künftige Mobilitätstalente zu fördern, wird weiterhin Wettbewerb und Ausbildung kombinieren, sich auf drei Module der Förderung, des Wettbewerbs und der Forschung konzentrieren und die Zusammenarbeit mit Universitäten vertiefen, um das hervorragende Team der Hochschule zu stärken Das Trainingslager fördert das innovative Denken und die innovative Praxis junger Talente.Gleichzeitig wird das Projekt auch Untersuchungen zum Talentbedarf der Automobilindustrie und zur aktuellen Situation von Hochschulen und Universitäten durchführen, die Automobiltalente fördern, und das erste inländische „University Auto Talent Blue Book“ veröffentlichen, um Hochschulen und Unternehmen bei der Zusammenarbeit zu unterstützen Talenttraining.
Seit dem Start der „Ford Excellence Challenge“ im Jahr 2018 haben insgesamt 629 Projekte von 165 Universitäten und Hochschulen in 9 Ländern weltweit teilgenommen.322 professionelle Mentoren im Bereich Reisen, Innovation und Unternehmertum haben 3.800 innovative Jugendliche in 52 Aktivitäten gefördert.Bereitstellung von fast 2.000 Stunden Schulung und Beratung.
Darüber hinaus ermutigt die Ford Motor Company ihre Mitarbeiter aktiv, sich in ihren Gemeinden auf der ganzen Welt ehrenamtlich zu engagieren.In China stellt das Unternehmen seinen Mitarbeitern jährlich 16 Stunden bezahlten Freiwilligendienst zur Verfügung und verfügt über Mitarbeiter-Freiwilligenverbände in Shanghai und Nanjing, um Mitarbeiter zu organisieren und anzuleiten, durch Freiwilligendienste ihren Gemeinden etwas zurückzugeben.Während des „Global Caring Month“ von Ford im September jedes Jahres werden Tausende von Mitarbeitern der Ford Motor Company im ganzen Land aktiv an verschiedenen Freiwilligendiensten teilnehmen, darunter Waisenbildung, Gemeindebetreuung usw., um gemeinsam eine bessere Welt aufzubauen.
Die nachhaltige Entwicklungsstrategie von Ford besteht darin, positive Beiträge für die Gesellschaft und die Umwelt zu leisten.Als erster US-Automobilhersteller, der sich an das Pariser Abkommen hielt und sich zur Reduzierung der CO2-Emissionen verpflichtete, hat Ford Motor stets am Konzept der nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens festgehalten und die CO2-Emissionen durch die Verwendung recycelter und erneuerbarer Materialien bei der Fahrzeugkonstruktion sowie die Verbesserung von Herstellungsprozessen reduziert Regulierungsstandards.Darüber hinaus beschleunigt Ford aktiv den Prozess der Elektrifizierung, baut nachhaltige Betriebsabläufe und Industrieketten auf, kommt der sozialen Verantwortung des Unternehmens strikt nach und verpflichtet sich, bis spätestens 2050 CO2-Neutralität im globalen Geschäftsbetrieb zu erreichen.
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 16. Mai 2023
